Wenn wir über Nachhaltigkeit sprechen, meinen wir ein Geschäftsmodell, dass für Mensch und Umwelt auf lange Sicht belastbar ist.

1.  Wir bezahlen faire Löhne und bieten faire Arbeitsbedingungen.
2. Wir versuchen, ein vollständig inklusives Unternehmen zu sein, in dem alle die gleichen Chancen haben.
3. In Deutschland selbstverständlich, aber in manchen Teilen der Welt nicht: wir halten uns an faire Arbeits- und Ruhezeiten. Wir machen keine Schichtarbeit und alle Mitarbeiter haben Urlaubsanspruch und arbeiten weniger als 48 Stunden pro Woche (es ist wirklich eine Tragödie, dass so etwas Selbstverständliches überhaupt Erwähnung finden muss).
4. Wir haben typisch für einen Mittelständler keine Gewerkschaften oder formale Arbeitnehmervertretung. Wir haben das mehrfach angeboten, aber unsere Kollegen wollen einfach nicht. Das liegt vermutlich auch daran, dass jeder Mitarbeiter bei uns jederzeit direkten Zugang zur Geschäftsleitung hat (und der auch rege genutzt wird). Aber sollte sich irgendwann in der Zukunft der Wunsch nach Kollektivvertretung entwickeln, wir haben auf jeden Fall nichts dagegen.
5. Neue Mitarbeiter werden intensiv geschult (allgemeine und jobspezifische Schulungen) und wir unterstützen die berufliche Weiterentwicklung durch gemeinsame und individuelle Schulungen.
6. Wir beschäftigen sehr gerne Mitarbeiter mit Migrationshintergrund (auch traurig, dass das überhaupt erwähnenswert ist).
7. Die Mitarbeiterzufriedenheit war in allen bisherigen Umfragen sehr hoch. Und wir haben keinen Zweifel, dass wir nicht bis zu einer Umfrage warten müssen, sollte sich daran etwas ändern.
8. Wir behandeln unsere Zulieferer fair. Insbesondere bei unseren lokalen Rohstofflieferanten (z.B. für Rapsöl, etc.) stellen wir sicher, dass wir Preise bezahlen, die über dem internationalen Marktpreis liegen.

Wir unterstützen dieses Ziel und haben die entsprechenden Ansatzpunkte und Auswirkungen auf uns analysiert und unser Geschäftsmodell strukturell darauf ausgerichtet. Im Rahmen einer erweiterten Risikoanalyse konnten keine von uns ausgehenden unmittelbaren Risiken identifiziert werden.